白書・答申・資料等
白書・答申・資料等一覧
都庁におけるテレワークの実施状況について
令和５年度 東京都人事行政の運営等の状況について（令和５年10月31日）
- 公表資料（
PDF：1,367KB） ※令和５年11月10日差替え
令和５年度 等級及び職制上の段階ごとの職員数（令和５年12月28日）
○ 内容
令和４年度 東京都職員の給与・定員管理等について（令和５年４月28日）
令和４年度 特別職報酬等審議会答申（令和５年１月17日）
都庁における人的資本の可視化
国際競争力強化プロジェクト実施報告
都庁における障害者活躍推進計画について
○ 内容
障害者任免状況の集計結果
○ 令和５年
○ 令和４年
○ 令和３年
○ 令和２年
○ 令和元年
オフィスサポートセンター（OSC）について
東京都労働組合連合会との交渉について
○ 令和５年度
○ 令和４年度
○ 令和３年度
ハラスメントの防止に関する基本方針について
- 職場におけるセクシュアル・ハラスメントの防止に関する基本方針（令和４年12月１日）（PDF：176KB）
- 「妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント」の防止に関する基本方針（令和３年４月１日）（PDF：187KB）
- 職場におけるパワー・ハラスメントの防止に関する基本方針（令和３年４月１日）（PDF：189KB）
公務の生産性向上に関する共同研究（2024年（令和６年）２月）
都庁 組織・人事改革ポリシー（平成27年3月2日）
技能労務職員等の給与等の見直しに向けた取組方針（平成20年3月28日）
東京都職員の福祉及び利益の保護について（平成20年3月28日）
東京都職員人材育成基本方針（平成18年3月30日）
人事制度白書Ⅱ（平成14年7月11日）
人事制度白書-東京都における人事制度の現状と今後の方向-（平成12年7月）
○ 本文
