「就職差別解消促進月間」行事について

 東京都では、6月を「就職差別解消促進月間」とし、就職差別をなくし、就職の機会均等を確保するため、東京労働局及びハローワーク(公共職業安定所)等と連携して啓発活動を展開しています。

平成30年度の取組

「就職差別解消促進月間」行事を開催しました。

ポスター
○講演と映画の集い・雇用主研修会
 日時:6月21日(木曜日) 13:30~16:30
 会場:冲永記念ホール(帝京平成大学内)
 主催:東京都産業労働局、東京労働局、ハローワーク池袋
 参加者数:900名超
 ※チラシはこちら(pdf、約0.5MB)

 前半は、(株)クオレ・シー・キューブ代表取締役会長の岡田康子氏に、「人権に配慮した職場づくりのために~ハラスメント予防と対策~」と題してご講演いただきました。
 また、啓発映像「だれにでも開かれていますか?~公正な採用選考を求めて~」を上映しました。
 後半は、ハローワーク池袋より、公正採用選考について、講義を行いました。
ポスター
○人権啓発映画会
 日時:6月25日(月曜日) 13:30~16:45
 会場:台東区生涯学習センター ミレニアムホール
 主催:(公財)東京都人権啓発センター
 後援:東京人権啓発企業連絡会
 参加者数:227名
 
 前半は、啓発映像「“尊重する”から始めよう~公正採用選考の基本を学ぶ~」(2017/日本)、「ケアニン~あなたでよかった~」(2017/日本)を上映しました。
 後半は、(株)ぐるんとびー代表の菅原健介さんによるトークを行いました。

なくそう!差別につながる身元調査

チラシ
 就職や結婚のときに、出身地や家族の状況を調べる身元調査は、人権を侵害し、差別につながるおそれのあるものです。こうした身元調査をなくしましょう。

 ※pdfはこちら(約0.7MB)

平成29年度の取組

「就職差別解消促進月間」行事を開催しました。

ポスター
○講演と映画の集い・雇用主研修会
 日時:6月8日(木曜日)
 会場:共立講堂(共立女子大学)
 主催:東京都産業労働局、ハローワーク飯田橋、東京労働局
 参加者数:1,500名超
 ※チラシはこちら(pdf、約1.6MB)

 前半は、資生堂ジャパン(株)人事部人事企画室社員サポートグループマネージャーの岡内伸二氏に、「企業と人権 ~人権問題の今~」と題してご講演いただきました。また、啓発映像「人権啓発は企業にどんな力をもたらすのか」を上映しました。
 後半は、ハローワーク飯田橋より、公正採用選考について講義を行いました。
会場写真
ポスター
○人権啓発映画会
 日時:6月6日(火曜日)
 会場:台東区生涯学習センター ミレニアムホール
 主催:(公財)東京都人権啓発センター
 共催:台東区
 後援:東京人権啓発企業連絡会
 参加者数:241名

 前半は、若年性認知症、同和問題、LGBTといった様々な人権課題に焦点を当てた「光射(さ)す空へ」を上映しました。
後半は、大阪釜ヶ崎で38年続く施設“こどもの里”に密着したドキュメンタリー映画「さとにきたらええやん」を上映しました。

なくそう!差別につながる身元調査

チラシ
 就職や結婚のときに、出身地や家族の状況を調べる身元調査は、人権を侵害し、差別につながるおそれのあるものです。こうした身元調査をなくしましょう。

 ※pdfはこちら(約0.7MB)

平成28年度の取組

「就職差別解消促進月間」行事を開催しました。

ポスター
○講演と映画の集い・雇用主研修会
 日時:6月23日(木曜日)
 会場:オリンパスホール八王子(八王子市民会館)
 主催:東京都産業労働局、ハローワーク八王子・立川・青梅・三鷹・町田・府中、東京労働局
 参加者数:800名超
 ※チラシはこちら(pdf、約0.6MB)

 前半は、りそな銀行人材サービス部アドバイザーの関根昭之さんに、「企業と人権~企業にとって人権って何だろう?~」と題してご講演いただきました。また、啓発映像「フェアな会社で働きたい」を上映しました。
 後半は、ハローワーク八王子より、公正採用選考について講義を行いました。
会場写真
ポスター
○人権啓発映画会
 日時:6月14日(火曜日)
 会場:台東区生涯学習センター ミレニアムホール
 主催:(公財)東京都人権啓発センター
 共催:台東区
 後援:東京人権啓発企業連絡会
 参加者数:180名

 前半は、啓発映像「フェアな会社で働きたい」(2015年/日本)、「ここから歩き始める」(2015年/日本)を上映しました。
 後半は、ドキュメンタリー映画「アール・ブリュットが生まれるところ」(2014年/日本)を上映し、その後、監督の代島治彦さんによるトークを行いました。

なくそう!差別につながる身元調査

チラシ
 就職や結婚のときに、出身地や家族の状況を調べる身元調査は、人権を侵害し、差別につながるおそれのあるものです。こうした身元調査をなくしましょう。

 ※pdfはこちら(約0.2MB)

平成27年度の取組

「就職差別解消促進月間」行事を開催しました。

ポスター
○講演と映画の集い・雇用主研修会
 日時:6月10日(水曜日)
 会場:文京シビックホール
 主催:東京都産業労働局、ハローワーク飯田橋、東京労働局
 共催:文京区、千代田区、中央区
 参加者数:1500名超
 ※チラシはこちら(pdf、約0.6MB)

 前半は、多文化共生・人権ネットワーク代表の市川正廣さんに、「差別と人権を考える~企業活動に人権の視点を~」と題してご講演いただきました。また、ご講演中に、啓発映像「imagination 想う つながる 一歩ふみだす」を上映しました。
 後半は、ハローワーク飯田橋より、公正採用選考について講義を行いました。
会場写真
ポスター
○人権啓発映画会
 日時:6月16日(火曜日)
 会場:台東区生涯学習センター ミレニアムホール
 主催:(公財)東京都人権啓発センター
 共催:台東区
 後援:東京人権啓発企業連絡会
 参加者数:250名

 前半は、啓発映像「なぜ企業に人権啓発が必要なのか」(2014年/日本)、「あなたに伝えたいこと」(2014年/日本)を上映しました。
 後半は、ドキュメンタリー映画「DXな日々 美んちゃんの場合」(2011年/日本)を上映しました。当日は、主人公の砂長宏子さんによるサプライズトークも行いました。

なくそう!差別につながる身元調査

チラシ
 就職や結婚のときに、出身地や家族の状況を調べる身元調査は、人権を侵害し、差別につながるおそれのあるものです。こうした身元調査をなくしましょう。

 ※pdfはこちら(約0.2MB)

平成26年度の取組